
酒沁天涯
时间:2017-06-04
这个计划可以保障你的重大疾病和意外。
分红险要选择累积生息才可以在未来拿到分红,这个要注意。
另外,在保险计划书中有利益演示,你可以自己看看利益演示,目前大病保险种类最全是平安福,但是平安福不分红。
其实你可以考虑保障和收益分别购买,做两份保单,一份保障,一份兼顾收益,这样比较合理。
这个计划是可以的,满足了你的需求,提前计划转嫁风险是很好的。(医疗部分不知道你单位的情况,很多团体保险是人在职有效离职无效的。这个计划里没有医疗,请斟酌)

小喇叭75
时间:2013-12-17
这份计划不错 前面两个要求可以满足了 但第三个要求可能难一点 我给你一个建议你可以参考一下 护身福的你可以照样的投 保额设置为主险15 重疾13 意外20 加个豁免 建议再加一个意外医疗门诊3万左右 这个一年多200左右 设置为30年交 另外再加一份平安的鑫祥保额5万 加个重疾5万
这样的设计就可以满足你的三个需求了 因为鑫祥有事是赔3倍 没事到65岁返还保额的双倍 加上利息大概又15万左右 这样组合比你单买一份护身福要好 唯一的缺点就是万一被保险人发生了轻度重疾的话赔2.6万 你现在的

happyziyou
时间:2013-12-17
合不合适要根据客户自身情况而定,如职业,家庭情况,社保拥有情况,商保拥有情况,父母辈是否有大病史等种种因素考虑的!
如果按照楼主需求,那么设计上还是存在不合理的,一是此产品是否符合养老需求,二是意外方面的保障缺失(仅是意外伤害),三是如果大病,住院补贴最好涵盖进去!
还有补充一点:现在女性妇女疾病太多了,建议附加进去妇女疾病险,如宫外孕、宫颈癌、原位癌、乳腺癌等,就像安吉丽娜・朱莉