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社保是必须要交的吗?

生育险有什么用?

生育险是不是只对女性有用?具体有什么功能?
时间:2019-08-22 15:57:20
评论者的头像 匿名用户 时间:2019-08-22 16:02:39

主要是生孩子的时候能领钱,如果你老婆的失效了,你的也能用!但是要使用生育险也是有条件的!

1、要使用生育保险报销,缴费需满一年,(有的地区是9个月),而且在发生费用时处于正常缴费状态;

2、如果你是男性,你要使用生育险,在申请报销时,需要提供你妻子的失业登记证明;

3、生育保险可报销的前提是符合计划生育政策,例如已经生第三个孩子了,生育保险就不能报销了;

4、各城市生育保险报销的费用和具体细则也不相同,如果还想继续深入,可以登录当地的社保局官网或电话咨询社保局工作人员。

评论者的头像 匿名用户 时间:2019-08-22 16:02:35

生育保险金是通过国家立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。

女职工购买生育险后可按照法律、法规的规定享受产假。

产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。

检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付,超出规定的医疗服务费和药费由职工个人负担。

生育出院后,由生育引起的疾病费用,由生育保险基金支付。女职工产假期满后,因病需要休息治疗,可按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

评论者的头像 匿名用户 时间:2019-08-22 16:01:51

一是,实行生育保险是对妇女生育价值的认可。

妇女生育是社会发展的需要,她们为家庭传宗接代的同时,也为社会劳动力再生产付出了努力,应当得到社会的补偿。因此对妇女生育权益的保护,被大多数国家接受和给予政策上支持。目前世界上有135个国家通过立法保护妇女的生育的合法权益。

二是,实行生育保险是对女职工基本生活的保障。

女职工在生育期间离开工作岗位,不能正常工作。国家通过制定相关政策保障她们离开工作岗位期间享受有关待遇。其中包括生育津贴、医疗服务以及孕期不能坚持正常工作时,给予的特殊保护政策。在生活保障和健康保障两方面为孕妇的顺利分娩创造了有利条件。

三是,实行生育保险是提高人口素质的需要。

妇女生育体力消耗大,需要充分休息和补充营养。生育保险为她们提供了基本工资,使她们的生活水平没有因为离开工作岗位而降低,同时为她们提供医疗服务项目,包括产期检查,围产期保健指导等,为胎儿的正常生长进行监测。

评论者的头像 匿名用户 时间:2019-08-22 15:59:53

生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。

生育保险报销多少钱

1、顺产:一级医院2700元;二级医院2900元;三级医院3000元。

2、剖腹产:一级医院3800元;二级医院4200元;三级医院4400元。

生育保险产假报销

1、怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天。

3、满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天。

4、7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天。

评论者的头像 匿名用户 时间:2019-08-22 15:57:46

不只是女性,男性也有!这生育保险各地具体政策不完全一样,对于男性来说,主要有三大好处。

1)手术费报销

你做计划生育相关手术时,费用可以报销,男性也有这种手术,比如节育手术,只是需要的人不多而已。

2)陪产假

老婆生孩子期间,你可以享受几天陪产假,具体看各城市的规定,当然也要看你们公司配合不配合。当然,也有要求,必须连续缴纳这生育保险12个月以上且在缴状态。

3)生育补助金

生育补助金分成两个,可以重叠领取。

第一个金额比较大,叫做生育津贴。你老婆生孩子期间,你可以领取一份额外的工资,总额不低于你所在单位平均工资水平下的98天工资。不过,这个生育津贴领取的前提是,你老婆必须是失业人员。这个流程中比较难的就是提供她的失业登记证。


生育补助金的第二部分,叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点,就是1个月的当地职工平均工资,也就是社保基数。当然,前提是你和你老婆都是晚婚。